一些最受欢迎游戏的开发者，包括 Fortnite, Fall Guys, and Rocket League, 同时也是业界最受欢迎的游戏引擎之一, Unreal, Epic Games以向世界各地的粉丝提供高质量的产品而闻名. 最近，Full Sail的毕业生和 Epic Games employees Amanda Sweaton, Aaron Eady, 和阿里·帕特里克(Ari Patrick)参观了校园，招募实习候选人，并在一个特别的Q节目中担任小组成员&一个在奥兰多健康堡垒Full Sail大学举办的小组讨论.

The panel, 还邀请了Epic Games早期职业项目经理Melissa Wafull，并由Full Sail的电子竞技发展总监主持 & 贝内特·纽瑟姆, 让学生更多地了解小组成员的职业生涯, 以下是申请AAA级游戏工作室的最佳实践, 并在两个小时的开放问答环节中提问&A session.

学生们问的问题包括他们的作品集和演示卷中应该包括什么，以及如何进入大型工作室. Game Development 毕业于Epic的高级技术设计师Aaron Eady(在加入Epic之前，他曾致力于一些不那么吸引人的游戏)分享了接受我们都必须从某个地方开始的重要性, saying, “在我找到第一份工作之前，我被拒绝了很多次, it’s going to happen. 振作起来，你不可能通过每一次考试，你不可能让每个人都开心. 只要从中吸取教训，然后继续下一个.”

Epic Games员工(左起)Melissa Wafful, Ari Patrick, Aaron Eady, 和舞台上的阿曼达·斯威顿&A.

Epic, 哪家公司为符合条件的候选人提供毕业后12个月的带薪实习, 以为实习生提供真正的行业经验而自豪, 不只是去买咖啡. “我们的实习是真正的实习. 你将致力于能够发行的内容。 Game Design master’s grad Ari Patrick. “我们引进的每个人都被信任能够与他们所工作的团队一起完成任务.”

关于Epic对潜在员工的要求, 硬技能无疑是重要的, 但你的个性也是如此. “首先要表现出你的能力超出了自己的能力范围. 招聘人员在你的简历上花不到30秒的时间，他们在寻找非常关键的东西. 如果我能看到一点个性，我会非常兴奋，”梅丽莎分享道.

“和我们谈谈，文化绝对是一件重要的事情. 如果我们要解决一些问题, 我想知道我可以和你沟通,Mega Grants Managers和 Game Art graduate Amanda Sweaton.

毕业生们在博物馆的一个摊位结束了他们的访问 Career Expo 在Full Sail现场，学生和毕业生可以分享他们的简历和作品集, 获得对他们工作的反馈, 并确保与Epic团队进行高质量的会面.